Las transformación tecnológica alcanza a todos los ámbitos de nuestra vida, y los aspectos laborales no son ajenos a la irrupción de la tecnología. El registro obligatorio de la jornada diaria vigente desde el pasado 12 de mayo ha despertado múltiples dudas sobre la aplicación de la norma. ¿Qué hacer cuando los empleados tienen un régimen de libre disponibilidad? ¿Qué hacer en una empresa en la que todos sus miembros trabajan desde casa? ¿Y si el empleado viaja a otro país?
En este encuentro dirigido a los departamentos de RRHH de nuestros asociados, trataremos de despejar algunas dudas de la mano de nuestro invitado Román Gil Alburquerque, abogado especializado en Derecho del Trabajo, socio de Sagardoy Abogados y mediador del Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA).
AGENDA_
9:30- 10:00h
Café de bienvenida
10:00h
Presentación y contexto. Alicia Richart, Directora General DigitalES.
10:10h
El registro horario en la jornada laboral.
Román Gil Alburquerque. Abogado especializado en Derecho del Trabajo. Socio de Sagardoy Abogados. Mediador del Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA).
11:00h
Turno de preguntas y debate con asistentes.
